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4月10日—12日，公司派出統(tǒng)計人員參加了中國城鎮(zhèn)供熱協(xié)會舉辦的“城市生命線供熱安全工程高峰論壇暨2025年度供熱統(tǒng)計工作啟動會”。與會人員圍繞供熱行業(yè)統(tǒng)計工作的發(fā)展新趨勢進行了深入探討和交流。會上，中國城鎮(zhèn)供熱協(xié)會統(tǒng)計工作項目主管高級工程師劉海燕強調，統(tǒng)計工作是供熱行業(yè)發(fā)展的重要基石，準確、全面的統(tǒng)計數據能夠為行業(yè)政策制定提供有力支撐，幫助企業(yè)優(yōu)化運營決策，提升供熱服務質量與效率，推動整個行業(yè)朝著綠色、高效、可持續(xù)的方向發(fā)展。會議對2023-2024年度供熱統(tǒng)計工作進行了全面梳理與總結。數據顯示，參與統(tǒng)

為進一步增強黨員員工的國家安全意識和維護國家安全的責任感、使命感，提升黨員員工在工作和生活中自覺維護國家安全的能力，4月11日，巴彥分公司黨支部組織全體黨員員工開展國家安全教育。會上集中學習了《習近平論堅持總體國家安全觀（2025年）、《國家安全法》的主要內容，解讀了國家安全的定義、維護國家安全的核心及為什么制定《國家安全法》等相關內容并觀看了相關視頻。通過學習，使黨員員工進一步了解了國家安全的重要性，強化了國家安全意識，增強了維護國家安全的責任感和使命感。下一步，分公司將持續(xù)開展國家安全宣傳教育，教育引

為加快治理首府大氣污染，進一步深化供熱體制改革，提升城市供熱保障能力，按照市國資委《關于做好央地百對企業(yè)協(xié)作行動工作有關事宜的通知》要求，市城市燃熱集團富泰熱力公司與中國大唐國際集團有限公司合作，于2023年11月完成了已列入國務院國資委“振興東北央地百對企業(yè)協(xié)作行動”名單的“大唐托電引熱入呼”項目，展現出了央地企業(yè)協(xié)作的巨大優(yōu)勢，開創(chuàng)了央地企業(yè)優(yōu)勢互補、融合發(fā)展的新途徑，取得了顯著的經濟效益、社會效益、環(huán)保效益，成為了首府央地企業(yè)合作的典范。“大唐托電引熱入呼”項目于2023年2月開工，在市委、市政府及

為增強員工消防安全意識，提升應急處置能力，保障安全運營，4月9日，巴彥分公司組織開展了消防安全知識培訓及演練活動。培訓課上，安全健康教育網高永平教官通過剖析典型火災事故案例，向員工們講解了消防逃生技能、各類消防器材的功能及使用方法、消防“四懂四會”，初期火災的撲救方法等消防安全常識，讓員工們深刻認識到消防安全的重要性以及火災的嚴重危害。培訓結束后，分公司組織參訓員工進行了消防應急演練，現場使用煙霧罐模擬火災場景，指揮、調度等各環(huán)節(jié)，工作人員按照應急預案各司其職，迅速行動，員工們在消防安全人員的指揮下低身捂

為落實公司“提質增效精細化管理”各項要求，實現節(jié)能降耗與保障供熱質量的雙重目標，新華東分公司以智慧供熱平臺和室溫采集器反饋的數據為支撐，以光華供暖所太偉二期熱力站為試點，精心制定調控措施，開展二次網精細化調網取得實效。太偉二期熱力站供熱面積14萬平米，曾因高、中、低區(qū)供熱面積差異導致能耗居高不下。技術人員通過智慧平臺實時監(jiān)測一、二次網流量與用戶室溫數據，在保障用戶室溫穩(wěn)定的前提下，優(yōu)化系統(tǒng)運行效率，將一次網總流量從128m3/h精準下調至78m3/h，并對三套機組“量體裁衣”，高區(qū)循環(huán)泵頻率從40Hz降至

為勉勵新任職干部增強履職擔當意識，筑牢廉潔從業(yè)思想防線，打造政治堅定、作風過硬、能力突出的干部隊伍，3月24日和4月2日，公司紀檢委召開了集體廉政談話會。公司黨委副書記、紀檢委書記張志剛參加會議并分別與長輸運行項目部新任職干部和公司新任職中層干部進行了集體廉政談話。會議要求，長輸運行項目部新任職干部要進一步壓實安全責任,切實履行崗位職責，確保生產安全持續(xù)穩(wěn)定；要強化教育培訓,通過理論學習、實操演練、案例分析等方式，全面提升員工安全意識和專業(yè)技能；要完善、健全供熱保障應急預案，加強風險預判，細化應對措施，確

為全面貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，強化安全生產“紅線”意識，進一步提高員工的安全意識以及安全管理人員的管理能力和專業(yè)水平，3月27日和4月1日，公司組織開展了為期2天的危險作業(yè)安全管理專題培訓。各分（子）公司分管領導、安全管理人員、各供暖所所、站長以及從事檢維修、施工現場安全管理的人員共220余人參加培訓。培訓課上，市應急管理局安全專家信利忠、白雪鷹圍繞中央安全生產考核巡查明察暗訪“20項工作內容清單”，《重大事故隱患判定標準》，相關法律法規(guī)規(guī)定，高處、動火、臨時用電、有限空間

又是一年春草綠，又是一年清明時。為表達對革命先烈的緬懷之情，增強廣大黨員、員工的政治責任感和歷史使命感，厚植家國情懷，汲取奮進力量，4月1日，公司機關第一、第二黨支部組織黨員、員工來到綏蒙抗日救國會舊址紀念館開展了“清明祭英烈紅色永傳承”主題黨日活動，共同追憶革命先烈的崢嶸歲月，回顧黨的光輝歷程，接受紅色思想洗禮。在綏蒙抗日救國會舊址紀念館，大家跟隨講解員的腳步，依次參觀了“救亡圖存團結抗日”“堅持抗日地下斗爭”“錚錚鐵骨碧血丹心”“緬懷先烈不忘初心”四個主題單元。上世紀三四十年代的抗日烽火透過歷史圖片、

“真是太感謝你們了，關鍵時刻，你們真正做到了急用戶之所急，這樣的服務讓我們心里特別溫暖！”3月31日中午，團結小區(qū)北區(qū)業(yè)委會代表受李女士委托將一面印著“專業(yè)服務保供熱情系用戶暖人心”的錦旗送到新華東分公司，并感動地說?！巴?，我家暖氣漏水了，噴得到處都是！怎么辦?。俊?月26日中午，團結小區(qū)北區(qū)30號樓住戶李女士慌慌張張跑到新華東分公司尋求幫助，正在職工食堂吃飯的檢修所所長張小飛和同事們聽聞情況，立刻放下碗筷，上前安撫居民并詢問細節(jié)?？紤]到下午仍有緊急檢修任務，張小飛迅速協(xié)調，安排經驗豐富的劉強和單屹良兩

為全面落實“溫暖工程”鞏固提升各項要求，扎實做好“溫暖工程”開工前各項準備工作，近日，公司組織開展“溫暖工程”前期調查摸底工作。各分公司相關工作人員及設計單位技術人員深入轄區(qū)居民小區(qū)、熱力站及配套管網區(qū)域，通過實地勘察、數據采集與方案研討，系統(tǒng)梳理排查供熱設施現狀，科學制定改造提升計劃，為施工高效有序推進奠定堅實基礎。在新華西分公司文化宮街供暖所糧油熱力站，筆者看到設計院技術人員手持激光測距儀等各種監(jiān)測設備，對熱力站的面積以及站內閥門、管線、水泵等關鍵設備的狀況進行全面檢測，現場查看運行參數和維修記錄，征

3月28日，公司派出相關工作人員參加了市發(fā)改委、市統(tǒng)計局聯合舉辦的專項領域固定資產投資統(tǒng)計培訓會。培訓課上，市統(tǒng)計局專業(yè)人員圍繞固定資產投資的指標定義、范圍界定、項目入庫流程、材料準備、報表規(guī)范、憑證審核、2025年制度修訂內容等細節(jié)要點，以及基建、房地產開發(fā)統(tǒng)計典型案例進行了全方位、深層次的講解，并就項目投資入庫入統(tǒng)疑難問題、重點注意事項等現場進行了解答，指導參訓人員準確把握統(tǒng)計標準和要求，提升專業(yè)技能。此次培訓，讓各企業(yè)的參訓人員更全面深入系統(tǒng)了解了投資統(tǒng)計工作的重要性和統(tǒng)計制度的嚴肅性，強化了依法依

3月28日上午，公司組織召開安全生產工作專題會。會議傳達學習了相關文件精神，提出了做好下一階段安全生產工作的思路舉措。公司黨委副書記、總經理尹江出席會議并安排部署了下一步重點工作。公司領導班子成員，各分（子）公司負責人、安全監(jiān)察處負責人及安全管理人員參加會議。會上，學習了應急管理部《工貿企業(yè)有限空間作業(yè)安全規(guī)定》及《重大事故隱患判定標準》；傳達了國資委《關于切實做好安全生產相關工作的通知》、《關于加強公司安全生產檔案管理工作的通知》；通報了集團公司在第一季度安全生產大檢查中發(fā)現的安全隱患；審議了《呼和浩特

為認真落實集團公司持續(xù)鞏固深化“溫暖工程”建設成果的相關部署要求，扎實做好項目前各項準備工作，3月27日，公司組織召開“溫暖工程”摸排工作推進會。會議聽取了有關單位、部門前期摸排、評估工作推進情況的匯報，分析了推進過程中遇到的困難和問題，提出了下一步的工作思路和舉措。公司黨委副書記、總經理尹江出席會議并就扎實做好相關工作提出要求。公司副總經理劉松齡主持會議。公司領導班子成員、相關部門負責人、各分公司相關部門工作人員、設計單位技術人員參加會議。會上，各分公司和設計單位分別匯報了前階段摸排工作進展情況，并就破

為勉勵新任職干部進一步提高政治站位，守住廉潔底線，勇于擔當作為，3月25日，新華西分公司黨總支召開新任職干部集體廉政談話會。分公司領導班子成員與新任職的8名中層干部進行了集體廉政談話。會上，分公司黨總支紀檢委員要永旺對新任職干部表示祝賀，肯定了他們在以往工作中的努力與成績，勉勵大家筑牢理想信念根基、錘煉過硬本領、踏踏實實干好工作。在認真聽取新任職干部代表發(fā)言后，要永旺說，新任職干部要珍惜平臺、實干擔當，始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)、腳踏實地的工作作風，立足崗位，主動作為，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作、扎扎實實謀劃事

“有問題，找劉所長，隨叫隨到，還能第一時間解決問題。”這是筆者近日在水岸新巢小區(qū)采訪時，熱用戶對劉志強的評價。短短幾句話，道出了他對劉志強的感激和信任。在劉志強心中，居民滿意就是最大的褒獎。劉志強是光明供暖分公司鴻博供暖所所長，鴻博供暖所供熱面積達156萬平方米，有15座熱力站。他主要負責所里的供熱運行、用戶服務、摸排查漏、故障搶修、團隊管理等工作。從2008年入職富泰熱力以來，已經有17個年頭了。剛來單位的那幾年，他干的是司泵工，年復一年的基層經歷，使得他不但熟悉了轄區(qū)管網布局走向、重要閥門位置等基本情